分析技能：它们是什么以及它们如何帮助我找到工作？

如果您重视证据而非建议、先提问后回答、喜欢挑战和实验并且喜欢逻辑方法，那么您可能具有分析能力。分析能力在日常生活中很重要，但雇主也看重它们。几乎每个 么以及它们如何 您可以工作的行业都看重这些技能，包括沟通、研究、数据分析和批判性思维。

有时，磨练你的分析能力，并在简历或面试中展示它们，就足以让你比其他候选人更具竞争优势。在本文中，你将找到有关如何做到这一点以及更多内容的提示。

什么是分析技能？ 

分析技能是您用来收集和分析信息、解决信息带来的任何问题以及根据发现做出决策的技能。分析技能迫使您批判性和创造性地思考， 工程师数据库 并测试和试验您所寻求的问题的潜在答案。

当遇到需要分析技能的情况时，您可以采取以下部分或全部步骤：幸运的是，如果你还不是一名分析型思考者，你可以成为一名分析型思考者。虽然有些人可能比其他人更自然地做到这一点，但你可以学习如何提高你的分析能力，并通过实践将其应用到你的职业生涯中。 

分析技能的一些例子有哪些？ 

分析技能有很多种，但有些技能几乎是雇主普遍需要的。其中最常见的五种是沟通、批判性思维、研究、数据分析和创造力。  

沟通 

无论你选择哪种职业， 电话号码 书面和口头交流都可能是必要的分析技能。你可以整天分析数据、进行实验和测试你的理论，但如果你无法与同事和老板分享你的发现，那么这些就不会很有效。在团队合作中，你可能需要撰写报告、进行演示或向同事传递信息。 

批判性思维 

批判性维意味着能够客观地分析、评估和思考情况。您不会依赖一贯的做法，而是会尝试找到更好的做法。您将挑战现状，并使用逻辑来寻找数据和信息之间的关系以及问题的潜在解决方案。 

研究

您可能没有意识到，研究是一项重要的分析技能。每当您解决问题时，您都必须进行研究以收集数据或信息。这可以是采访人员、阅读参考资料以及从网站收集数据。在进行研究时，您将对其进行分析以确定它可能如何影响您的结果。  

数据分析 

完成研究后，您可能会获得大量数据。您需要分析这些数据以寻找模式和趋势。这对于销售产品和商品的公司尤其重要。在客户交易中寻找模式和趋势可以让您做出可能带来更多交易的改变。  

创造力 

创造力是另一项乍看起来并不明显的分析技能。请记住，分析性思维意味着客观地拒绝常规并寻找新的和改进的做事方式。这通常需要你利用你的创造力来跳出思维定势，尝试一些以前从未有人做过的事情。 

我怎样才能提高我的分析能力？ 

仅仅提高你的分析能力就意味着你比其他求职者更容易被选中。雇主希望雇佣善于沟通、寻找创造性解决问题的方法、批判性思考的人。你可以每天做一些事情来提高你的分析能力。这些可能包括：  

• 询问你不熟悉的话题 
• 经常阅读 
• 写日记 
• 玩游戏和拼图
• 花时间观察周围的人和世界  
• 在工作、学校或志愿者活动中寻求领导角色
• 与他人进行讨论，例如学习小组或专业研讨会
• 保持数学技能敏锐
• 跟随其他专业人士或寻求导师
• 使用模拟数据集进行实验
• 参加分析课程  

我如何向潜在雇主展示我的分析能力？

一旦你掌握了分析技能，你就会想通过简历、求职信，甚至在面试中向潜在雇主展示它们。然而，许多人对此犹豫不决，因为分析技能被视为职场技能或人际技能。与学位、证书或掌握特定计算机程序等技术技能相比，这些技能可能很难证明。 

你可以用关键词来展示你的技能，从求职信开始。雇主通常会在创建职位列表时列出他们想要的分析技能类型，如果这些是你的强项，那么你应该在求职信中反映这些语言。这会把你的资格放在最显眼的位置，让你能够写出符合雇主需求的叙述。 

在你的简历上，不要犹豫，专门留出一个部分来列出你的人际交往技能。在列表中包括你最强的分析能力。你也可以运用这些技能来描述你的工作经历。例如，如果你以前在一家餐馆当服务员，你可以展示你是如何运用沟通技巧来改善客户服务的。  

在面试中运用分析技能可能是最简单的选择。当招聘经理问你一个问题时，你可以想办法在谈话中发挥你的分析能力。例如，如果面试官给你一个选择，并问你会选择什么以及为什么，你可以运用分析技能来解释你的决定。另一个选择是谈论过去需要你使用分析技能的经历。例如，也许你在一家商店当收银员，发现某种产品卖得不好，所以你想出一种方法让它对顾客更有吸引力。